기업들이 시장의 변화에 잘 대처하고 더 잘 성장하기 위해, 인적분할과 물적분할 같은 전략을 사용합니다. 이 전략들은 회사가 자원을 더 잘 쓰고, 중요한 목표에 집중할 수 있도록 도와줍니다. 이 글에서는 인적분할과 물적분할의 뜻을 알아보고 두 방법이 어떻게 다른지 알아보겠습니다. SK이터닉스 인적분할사례👈 인적분할, 물적분할의 뜻과 차이, 그리고 각각의 사례에 대해 아래 본문에서 확인하시기 바랍니다. 인적분할의 개념 인적분할이란, 기존 기업이 자신의 사업 부문 중 일부를 분리해 새로운 독립된 법인을 만드는 과정을 말합니다. 쉽게 말하면 인적분할은 사람들을 나누어 새로운 팀이나 부서를 만드는 것입니다. 최근 SK이터닉스가 인적분할하여 재상장을 해서 주목을 받고 있습니다. 관련글은 아래에서 볼 수 있어요. ⬇..